Học viện Viettel tuyển gấp nhân sự có kinh nghiệm, chuyên môn giỏi làm về lĩnh vực đào tạo

Stt

Chức danh

Yêu cầu tiêu chuẩn

Chuyên viên Thiết kế chương trình Đào tạo: Xây dựng thiết kế các chương trình khóa học phù hợp với nhu cầu đào tạo của từng đối tượng Học viên

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên các chuyên ngành: Kinh tế, Kỹ thuật, Xã hội. Ưu tiên: Có chứng chỉ Giáo dục đào tạo, sư phạm.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở các lĩnh vực liên quan trong tổ chức đào tạo hoặc tổ chức kinh doanh
- Có năng lực khảo sát, đánh giá nhu cầu đề xuất định hướng kế hoạch chương trình đào tạo.
- Có kỹ năng tư duy phân tích, thuyết trình tốt.
- Có trách nhiệm, tỉ mỉ với công việc, có đam mê với việc phát triển con người.
- Tiếng Anh: Toeic tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương)

Giảng viên: Xây dựng, phát triển tài liệu giảng viên và tham gia giảng dạy

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên các chuyên ngành: Kinh tế, Kỹ thuật, Xã hội. Ưu tiên: Có chứng chỉ giảng dạy.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm liên quan đến giảng dạy
- Có khả năng phân tích tổng hợp/tư duy sáng tạo, có khả năng trình bày tốt.
- Tiếng Anh: Toeic tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương)

Chuyên viên Media: Phát triển các ứng dụng Web và mobide

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên các chuyên ngành: Mỹ thuật, Đồ họa, Truyền thông đa phương tiện.
-Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm vị trí thiết kế đồ họa.
- Kỹ năng làm việc thành thạo trên các phần mềm đồ họa chuyên dụng (Adobe Illustrator, Photoshop, Premier, Flash,…)

- Có kinh nghiệm làm việc với các thiết bị số hỗ trợ: máy ảnh, máy quay, bảng vẽ,…

- Có khả năng cắt CSS, HTML là lợi thế quan trọng.
- Tiếng Anh: Toeic tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương)

Chuyên viên phát triển ứng dụng: Phát triển các ứng dụng Web và mobide

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên chuyên ngành: CNTT.
-Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm thiết kế các giao diện Website dành cho người dùng
- Tiếng Anh: Toeic tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương)

Chuyên viên Tổ chức Đào tạo: Lập kế hoạch đào tạo, tham gia kiểm soát thực hiện áp dụng sau đào tạo, đánh giá khóa học, truyền thông khóa học

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên thuộc các ngành Kinh tế, kỹ thuật, xã hội.

- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm về lĩnh vực đào tạo.

- Tiếng Anh: Toiec tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương)

Chuyên viên Kiểm soát chất lượng Đào tạo: Xây dựng quy định, quy trình, hướng dẫn về công tác đào tạo, hỗ trợ nghiệp vụ đào tạo, giám sát toàn trình quá trình đào tạo.

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên thuộc các ngành Kinh tế, kỹ thuật, xã hội.

- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm về lĩnh vực đào tạo.

- Tiếng Anh: Toiec tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương).

Chuyên viên Khảo thí: Tổ chức các kỳ thi/kiểm tra độc lập, hướng dẫn các cơ quan thiết lập hệ thống để tổ chức thi.

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên thuộc các ngành Kinh tế, kỹ thuật, xã hội.

- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm về lĩnh vực đào tạo.

- Tiếng Anh: Toiec tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương).

Chuyên viên Khai thác tri thức: Nghiên cứu, thực hiện thu thập, lưu trữ, tổng hợp và chia sẽ tri thức các lĩnh vực trong Tập đoàn;

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên thuộc các ngành Kinh tế, kỹ thuật, xã hội.

- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm về lĩnh vực đào tạo.

- Tiếng Anh: Toiec tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương).

Chuyên viên Truyền thông: Xây dựng và thực hiện kế hoạch truyền thông của Học viện, truyền thông đẩy mạnh tinh thần học tập trong Tập đoàn

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên thuộc các ngành Kinh tế, kỹ thuật, xã hội.

- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm về lĩnh vực đào tạo.

- Tiếng Anh: Toiec tối thiểu 650 điểm (hoặc các chứng chỉ khác tương đương).